Valutazione
Scopriamo i Talenti nascosti attraverso metodologie consolidate e tailorizzate.

People Management Review
L’Assessment Center è una metodologia ampiamente consolidata – ha quasi un secolo di storia – e che abbiamo modellato nel tempo con l’esperienza dei differenti contesti organizzativi italiani e multinazionali.

Consente di:

• Individuare all’interno dell’azienda le persone che hanno potenzialità di crescita verso ruoli a più elevato contenuto professionale e manageriale;
• Elaborare per ciascun partecipante un profilo comportamentale ed un piano di autosviluppo del potenziale non ancora espresso;
• Disporre di una mappatura delle competenze attualmente presenti in azienda, delle potenzialità di sviluppo nel breve-medio periodo, degli interventi di strategia motivazionale necessari per migliorare il clima interno.

Individual Appraisal
E’ una metodologia valutativa dedicata al singolo professionista e/o manager; mediante interviste individuali con i nostri consulenti, attraverso una serie di esercitazioni manageriali e test consente la ricognizione ad ampio spettro delle competenze professionali e “trasversali” della persona.